Manapság az internetbiztonság a nevelés területén is kulcsfontosságú. Ez pedig a szülőkre nagy terheket ró: folyamatos odafigyelést, beszélgetést a gyerekkel, tanulást. Igen, tanulást, mivel a digitális világ folyamatosan változik, melyben a gyerekeink sokszor jóval előrébb járnak, mint mi.

Lerántjuk a  leplet a médiából és egy szűk rétegből megismert Y-generációs jellemzésről. Két generáció pályakezdő tapasztalataiból szemezgetünk. 

Csaknem 100 évesen elhunyt Billy Graham, amerikai prédikátor. Az észak-karolinai tejesember fia milliókat ért el üzenetével hét nemzedéken át a hippiktől az elnökökig. Magyarországi látogatása akkorát szólt, hogy még a düledező itthoni, sőt, kelet-európai szocializmus összeomlásában is szerepet játszott.

A Trend FM Kultúrpart című műsorában Bereczki Enikőt, a blog alapító-szerkesztőjét kérdezte Szentkuty Nikolett műsorvezető a fiatalabb generációkról.

A szexualitás terén soha nem volt akkora lazaság, mint most. Mégis a legfrissebb kutatások szerint a mai fiatalok nemi aktivitása alul marad az évtizedekkel ezelőtti adatokhoz képest.

A transzhumanisták úgy látják, az emberi lény korlátozott, ezért át kell alakítani, hogy tökéletesebb lehessen. A VR-headsetek összesített eladási száma nemrég meghaladta a bűvös egymilliót. The New York Times figyelmeztetett arra, hogy a robotizáció a mesterséges intelligencia elterjedésével együtt jelentősen hozzá fog járulni a foglalkoztatás csökkenéséhez. Mi várható a jövőben? Forduljunk egy futurológushoz!

Ma a  tehetségmenedzsment két fő iránya az új tehetségek megszerzése, illetve a meglévők megtartása. Hogyan lehet motiválni azokat a Y-, Z-generációs fiatalokat, akik  úgy szocializálódtak: 'Te leszel a legjobb!'? 

Vevők  a digitális világhoz szokott gyerekek a nagy klasszikusokra? Vagy már csak a „felturbósított” programok jönnek be nekik? Képesek még élvezni a színházat, a múzeumot, netán az operát is? 

Munkahelyen kizárólag a vezetői pozíció elfogadható számukra,  élményközpontúak, kütyüfüggők- prognosztizálják a fiatalabb nemzedékekről. Mégis hazánkban csak nagyon kevés Z-, és Y-generációs fiatalnak van lehetősége arra, hogy pusztán az élményszerzésnek éljen. 

Az Y-generáció egy évtizede átalakítja a munka világát, olyan új attitűdökkel, szembeötlő jellemzőkkel, melyek az előző generációkat sem hagyják hidegen: vagy utálják vagy csodálják őket. Ez 2018-ban sem lesz másképp... csak egy kicsit.

A vásárlási mánia korunk egyik leggyakoribb függősége. A fiatalabbak, a Z-, Y-generáció mennyiben érintett?

Meghirdetsz egy előadást, meghívsz 3 ismert pszichológust...

Szerinted hány fiatal megy el? Nos, egy múlt heti rendezvényen tolongtak a fiúk-lányok. A rendezvény egyik központi témája a férfi-nő kapcsolatok és a pornográfia férfiakra gyakorolt hatása volt.

Az Oscar-díjas színész, Denzel Washington  arra ösztönözte a fiatalokat, hogy bátran vállalják fel hitüket a közösségi médiában is.

Denzel Washington az Eli könyve című film egy jelenetében

Milyen az alfa-generáció, milyenek a digitális kor legifjabb tagjai?

Kedves Olvasók!

Szeretnénk hírt adni Nektek mi minden történt házunk táján mostanában. Az október-szeptember nagyon sűrű hónapok voltak.

Az IBM Watson nevű szuperszámítógépe nyert már TV-s vetélkedőt, mesterszakácsokhoz hasonlóan gasztronómiai kreációkat képes összeállítani, a Marchesa divatháznak ruhát tervez, azonnal képes feldolgozni több tízezer páciens vizsgálati eredményeit és a legjobb kezelést is meghatározni. De ne aggódjunk, mert Sepp Norbert Watson nagykövet szerint Watson nem tervez az emberiség nyakára nőni. Nagyinterjú a nagykövettel.

 A 18 év alatti korosztály 92 százaléka rendelkezik Instagram-profillal, tízből heten pedig naponta többször, akár óránként is ránéznek a képmegosztó alkalmazásra, egyik kedvenc, legtöbbször kedvelt és posztolt fotótémájuk a szelfi – derült ki  egy hazai friss online kutatásból.

Szeptemberben legtöbb család túl van a nyaraláson,  mégis bármilyen hihetetlen, van, aki úgy érzi rettenetesen kimerült. Megéri átgondolni hová érdemes menni, ha valóban a pihenés a cél.

Adatainkat levadásszák: előre kiszámítják meddig bírjuk a cégnél. Virtuálisan interjúztatnak. A robotok már komplex emberi munkákat is kiváltanak. Mi jön még?

kép forrása: pixabay